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Como faço para contratar um funcionário pelo MEI?

Como faço para contratar um funcionário pelo MEI?

Como o MEI deve contratar um funcionário?
  1. Carteira de trabalho;
  2. RG e CPF;
  3. Número do PIS (Programa de Integração Social);
  4. Certificado militar (para maiores de 18 anos);
  5. Certidão de nascimento e casamento;
  6. Declaração de dependentes (caso existam);
  7. Atestado médico para admissão.

Quantos empregados O MEI poderá contratar?

MEIs poderão ter uma renda anual de até R$130 mil; Será permitida a contratação de até 2 funcionários; Governo criará regra voltada para motoristas de aplicativo.

Como cadastrar MEI no Esocial passo a passo?

Para fazer o cadastro na plataforma e-Social, o MEI que tiver um empregado, precisará comprar uma Certificação tipo A1, que custa em torno de R$250,00 para ter acesso. A contratação de um funcionário pela MEI, portanto, segue moldes semelhantes ao que é feito nas empresas.

Qual o custo para registrar um funcionário?

Quando a empresa contrata um funcionário, ela deve pagar 37% do valor do salário líquido com os chamados encargos sociais: 29% correspondem à contribuição ao INSS. Para um salário de R$ 1.000, isso significa R$ 290. Outros 8% são destinados ao FGTS. Ou seja, R$ 80 somados ao rendimento que usamos como base.

Como saber se o MEI tem empregado?

O MEI que tiver empregado deve gerar a Guia do FGTS e Informação à Previdência (GFIP), por meio do sistema chamado Conectividade Social da Caixa. Esses cálculos são feitos automaticamente pelo sistema GFIP, que deve ser baixado no site da Receita Federal.

Sou MEI posso registrar um funcionário?

Isso também se estende ao Microempreendedor Individual (MEI),. Então, saiba que dentre as vantagens desta categoria está a possibilidade de registrar um empregado, conforme a Lei Complementar 128, de 2008.

Qual a obrigatoriedade do MEI no eSocial?

Como o eSocial é um sistema para prestar informações decorrentes de relação de trabalho, apenas o MEI que contratar empregados estará obrigado a utilizar o sistema.

Como alterar dados cadastrais no e social?

Alterar dados cadastrais no eSocial Doméstico
  1. entre no eSocial Doméstico e clique em “Empregador/Contribuinte”;
  2. depois vá para “Dados do Empregador/Contribuinte”;
  3. nessa tela, clique no botão “Alterar”, localizado na parte inferior direita da tela;
  4. altere os dados nos campos exibidos;

Como calcular custo de um funcionário?

Ao se escolher o regime do Simples Nacional, a empresa terá os seguintes custos obrigatórios:
  1. 8% de FGTS e do valor anual do FGTS;
  2. Férias;
  3. 1/3 sobre férias;
  4. 13º salário;
  5. Provisão mensal sendo ela: (Férias + 1/3 sobre férias + 13º+8% de FGTS anual) / 12.
  6. 8% de INSS;
  7. 6% do salário para vale-transporte.

Quem tem MEI pode contratar estagiário?

Já que MEI pode ter funcionário, a pergunta agora é “o MEI pode ter estagiário?”. Segundo a legislação, a resposta também é positiva: o MEI pode ter estagiário. A contratação deve seguir a Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008; ela rege o contrato de estágio, que deve ser registrado em carteira.

Sou MEI posso contratar meu pai?

É importante lembrar que pela lei brasileira, o microempreendedor individual só pode contratar um único funcionário. Essa pessoa pode ser um desconhecido ou mesmo um parente, como um filho, esposa ou marido e amigos próximos.

Qual o grupo do MEI no eSocial?

Em relação as pequenas empresas que fazem parte do 3º grupo, entre elas o Microempreendedor Individual – MEI, as Micros e pequenas empresas (MEs e EPPs) optante pelo Simples, as Entidades sem Fins Lucrativos e Pessoas Físicas, o início da 3ª fase que compõe a folha de pagamento começa agora em e ...